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    開創(chuàng)“大思政”就業(yè)育人新格局

    “教育、科技、人才是中國式現(xiàn)代化的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性支撐。”高校畢業(yè)生就業(yè)是教育、科技、人才融合發(fā)展的重要支撐,是建設(shè)教育強國的重要任務(wù)。《教育部關(guān)于做好2025屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》提出了加強就業(yè)育人的要求。新時代,高校必須把畢業(yè)生就業(yè)作為立德樹人的重要環(huán)節(jié)和“三全育人”的重要內(nèi)容,推動就業(yè)工作向就業(yè)育人聚焦,形成“大思政”就業(yè)育人格局。

    培育就業(yè)育人資源的增長點

    就業(yè)工作是學(xué)生思想政治教育的重要組成部分,高校要善于培育就業(yè)育人資源增長點,將就業(yè)育人與其他育人工作聯(lián)動,充分發(fā)揮實踐、網(wǎng)絡(luò)、心理、資助、服務(wù)、組織等工作方面的就業(yè)育人功能。實踐育人著眼于提升大學(xué)生的就業(yè)實踐能力,依托校內(nèi)育人主體構(gòu)建實踐教學(xué)、社會實踐活動、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有機結(jié)合的就業(yè)實踐育人體系,通過就業(yè)實習(xí)見習(xí)、職業(yè)體認活動、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽等,讓大學(xué)生在實踐鍛煉中提升就業(yè)能力,樹立家國情懷,增長就業(yè)本領(lǐng)。網(wǎng)絡(luò)育人著眼于借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和平臺,為畢業(yè)生提供更加精準、便捷、個性化的就業(yè)信息服務(wù),為用人單位提供更廣泛的人才選擇和更高效的招聘流程,提升就業(yè)服務(wù)效率和質(zhì)量。心理、資助和服務(wù)育人著眼于就業(yè)幫扶,面對職業(yè)選擇和就業(yè)壓力,創(chuàng)建和推廣就業(yè)心理育人工作范式,營造良好育人氛圍,提升大學(xué)生積極健康的就業(yè)心理品質(zhì)。針對家庭困難和身體殘疾的大學(xué)生群體,堅持“扶困”與“扶智”“扶志”相結(jié)合,建立和完善就業(yè)幫扶機制,用高質(zhì)量就業(yè)服務(wù)為大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)保駕護航。組織育人著眼于充分發(fā)揮基層黨組織在就業(yè)育人中的戰(zhàn)斗堡壘作用,以黨建帶動各校內(nèi)組織共同參與就業(yè)育人工作,創(chuàng)新黨建活動,將就業(yè)育人任務(wù)融入黨建活動,強化服務(wù)意識,激發(fā)全體黨員參與就業(yè)育人工作,形成育人合力。

    激活課堂教學(xué)中的就業(yè)因子

    高校就業(yè)育人應(yīng)用好課堂教學(xué)這一主渠道,探索“專業(yè)課+就業(yè)”“思政課+就業(yè)”新渠道,激活課堂教學(xué)中的就業(yè)因子。“專業(yè)課+就業(yè)”強調(diào)在專業(yè)課教學(xué)中融入就業(yè)元素、擦亮思政功效,包括就業(yè)所需的知識、技能和態(tài)度,以實現(xiàn)學(xué)生專業(yè)能力的培養(yǎng)與就業(yè)競爭力的提升。在教育教學(xué)的實踐環(huán)節(jié)中,當(dāng)具有豐富工作經(jīng)驗的專業(yè)課教師向大學(xué)生分享本專業(yè)實際的工作環(huán)境與當(dāng)前職場狀況時,往往能更深刻地觸動學(xué)生,顯著提升教育的針對性及說服力。基于就業(yè)導(dǎo)向與思想政治理論課在教育目標(biāo)上基本一致、教學(xué)內(nèi)容上互相滲透、教育主體上基本相通,推動“思政課+就業(yè)”新渠道具有可行性。一是科學(xué)設(shè)計思政課中的就業(yè)育人內(nèi)容。注重培養(yǎng)大學(xué)生的國家意識和社會責(zé)任意識,幫助大學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀和就業(yè)觀,具備較強的職業(yè)道德和法律意識。例如,在《思想道德與法治》課程教學(xué)中,可以選取社會公德、職業(yè)道德方面的正反案例,增加介紹《中華人民共和國就業(yè)促進法》《中華人民共和國勞動法》等與就業(yè)相關(guān)的法律法規(guī),給大學(xué)生提供實際的就業(yè)幫助,增強思政課教學(xué)的針對性和實效性。二是通過思政課實踐教學(xué)環(huán)節(jié)提升就業(yè)競爭力。通過組織思政課實踐教學(xué),引導(dǎo)和幫助大學(xué)生走出校門,走向社會,走進企業(yè),讓大學(xué)生在實踐活動中接受教育、增長才干。在實踐中培養(yǎng)大學(xué)生愛崗敬業(yè)、服務(wù)社會的奉獻意識和社會責(zé)任感,通過親身獲得的實踐體驗調(diào)整就業(yè)預(yù)期、鍛煉自身能力,提升就業(yè)競爭力。

    鍛造多元協(xié)同的就業(yè)育人主體

    主體在整個就業(yè)育人過程中擔(dān)負著特殊使命,鍛造多元協(xié)同的就業(yè)育人主體,致力于統(tǒng)籌校內(nèi)外各大主體共同參與就業(yè)育人工作。高校應(yīng)建立一支以思政課教師為核心、學(xué)工隊伍為主力、專業(yè)課教師為支撐“多元聯(lián)動”的校內(nèi)育人隊伍。讓思政課教師知曉大學(xué)生就業(yè)政策、了解大學(xué)生就業(yè)形勢、掌握大學(xué)生就業(yè)思想,支持思政課教師參與與大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)的學(xué)術(shù)沙龍、專題講座和交流研討,鼓勵其去企業(yè)掛職鍛煉,參與企事業(yè)單位的人才招聘等,了解社會和企業(yè)需求,進一步明確思政課的人才培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)工隊伍是就業(yè)育人工作的主力軍,就業(yè)指導(dǎo)部門為大學(xué)生提供全方位的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),包括市場分析與職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)與簡歷指導(dǎo)、招聘會與實習(xí)機會、個性化咨詢、跟蹤反饋以及校企合作。輔導(dǎo)員和班主任作為大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,在價值引領(lǐng)、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、就業(yè)市場信息傳遞、就業(yè)心理輔導(dǎo)與壓力管理等方面發(fā)揮重要作用。團委通過組織社會實踐活動、各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,培養(yǎng)大學(xué)生的團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。專業(yè)課教師往往具備淵博的學(xué)識和特定的學(xué)科背景,熟悉相關(guān)學(xué)科的專業(yè)特點、就業(yè)方向和社會需求,深入挖掘課程思政元素,有機融入課程教學(xué),達到潤物無聲的育人效果。就業(yè)育人是開放的育人過程,還需激活“協(xié)同育人”的校外育人隊伍,打通校內(nèi)外的信息隔膜,充分發(fā)揮社會力量的育人效能。加強校企聯(lián)動與校友合作,引入校外的企業(yè)資源和育人場景,使育人工作更加貼近社會、貼近實際。通過企業(yè)和校友資源提供實習(xí)機會、提供就業(yè)信息、合作開發(fā)課程、提供職業(yè)指導(dǎo)等方式,打通就業(yè)育人的“最后一公里”。

    來源:《 媒體滾動》